Formazione e Consulenza

HOME
CHI SIAMO - PERCHÉ SCEGLIERE LIVING OUTDOOR
PROPOSTE FORMATIVE
LA FORMAZIONE FINANZIATA
LA FORMAZIONE RESIDENZIALE
PARTNERS
CORSI RICONOSCIUTI
CORSI
CONTATTI
PRIVACY
AREA RISERVATA

Formazione Outdoor

Introduzione
Golf
Il Manager Regista
Orienteering
Rafting
Caccia al Tesoro
Sailing

Le Nostre Location

La Tenuta
Il Borgo Verde
Country dei Laghi
Il Borgo
Relais le Baite

Location Estere

Nord Tunisino
Sud Tunisino
Corsi
PDF

In estrema sintesi le aree di intervento di Living Outdoor sono:

  • Gestione del cambiamento: migliorare le metodologie e gli strumenti di gestione manageriale del cambiamento.
  • Team building: facilitare l’integrazione tra i professionisti impegnati in processi di lavoro o in progetti complessi.
  • Cultura degli obiettivi: spostare l’attenzione dal solo fatturato (o adeguamento alle norme) a tutti gli obiettivi (qualità)
  • Più valore: aumentare in quantità la produttività del proprio lavoro. Es: aumentare i volumi di vendita.
  • Miglior valore: aumentare in qualità la produttività del proprio lavoro. Es: migliorare la qualità della vendita, con ricadute su fidelizzazione, redditività, produttività, etc.
  • Strategie di successo personale: migliorare le proprie competenze attraverso l’autosviluppo (trasversale a tutti gli altri)

L’aspetto ludico di queste attività garantisce la spontaneità e la rimozione delle difese razionali, in modo tale da facilitare il raggiungimento di una maggiore consapevolezza di comportamenti e atteggiamenti di cui i partecipanti sono generalmente inconsapevoli. Requisiti importanti nell’erogazione di questa metodologia sono l’aspetto della sicurezza che coinvolge ciascun partecipante, così come quello dell’assoluta irrilevanza di particolari requisiti fisici.